این مطلب اختصاصی می باشد و فقط برای اعضا قابل مشاهده است . برای عضویت می توانید ثبت نام نمایید. نام کاربری : رمزعبور : ادامه مطلب »

این مطلب اختصاصی می باشد و فقط برای اعضا قابل مشاهده است . برای عضویت می توانید ثبت نام نمایید. نام کاربری : رمزعبور : ادامه مطلب »

این مطلب اختصاصی می باشد و فقط برای اعضا قابل مشاهده است . برای عضویت می توانید ثبت نام نمایید. نام کاربری : رمزعبور : ادامه مطلب »

این مطلب اختصاصی می باشد و فقط برای اعضا قابل مشاهده است . برای عضویت می توانید ثبت نام نمایید. نام کاربری : رمزعبور : ادامه مطلب »

این مطلب اختصاصی می باشد و فقط برای اعضا قابل مشاهده است . برای عضویت می توانید ثبت نام نمایید. نام کاربری : رمزعبور : ادامه مطلب »

این مطلب اختصاصی می باشد و فقط برای اعضا قابل مشاهده است . برای عضویت می توانید ثبت نام نمایید. نام کاربری : رمزعبور : ادامه مطلب »

به دنبال تصویب افزایش 14.5 درصدی حداقل مزد کارگران در جلسه نهایی شورای عالی کار، حداقل دستمزد روزانه برای سال 96  مبلغ ۳۰ هزار و ۹۹۷ تومان تعیین شد. بر اساس مصوبه شورای عالی کار، حق مسکن کارگران 40 هزار تومان، حق بن نقدی 110 هزار تومان و ... ادامه مطلب »

در پی افزایش 14 درصدی حداقل مزد کارگران در سال 1395، پایه حقوق کارگران با 100 هزار تومان افزایش از 712 هزار تومان به 812 هزار تومان رسید. بر اساس مصوبه شورای عالی کار، حق مسکن کارگران از فروردین سال 95، همچنان 20 هزار تومان، ... ادامه مطلب »

  جزئیات بازنشستگی مشمولان قانون تامین اجتماعی در قانون تامین اجتماعی،بازنشستگی به صورت زیرتعریف شده است: بازنشستگی یعنی عدم اشتغال بیمه شده به کار به سبب رسیدن به سن بازنشستگی در این قانون. همچنین به تعبیری دیگر،بازنشستگی رسیدن به شرایطی است که بر اساس آن ... ادامه مطلب »

شرایط کار زنان در مشاغل مختلف طبق قانون اساسی و قانون کار تبعیض قائل شدن میان زن و مرد ممنوع شده و کارفرما مجاز نیست در ازای کاری یکسان به زنان حقوق و مزایایی کمتر از مردان پرداخت کند. ماده 38 قانون کار در این ... ادامه مطلب »